Análise de custos da primeira vaga da pandemia COVID-19 na gestão de recursos humanos num hospital português

Autores

  • Eduardo Santos Centro Hospitalar e Universitário de Coimbra, EPE, Coimbra, Portugal; Unidade de Investigação em Ciências da Saúde: Enfermagem (UICISA: E), Escola Superior de Enfermagem de Coimbra (ESEnfC), Coimbra, Portugal https://orcid.org/0000-0003-0557-2377
  • Ricardo J. O. Ferreira Centro Hospitalar e Universitário de Coimbra, EPE, Coimbra, Portugal; Unidade de Investigação em Ciências da Saúde: Enfermagem (UICISA: E), Escola Superior de Enfermagem de Coimbra (ESEnfC), Coimbra, Portugal https://orcid.org/0000-0002-2517-0247
  • Andréa Ascensão Marques Centro Hospitalar e Universitário de Coimbra, EPE, Coimbra, Portugal; Unidade de Investigação em Ciências da Saúde: Enfermagem (UICISA: E), Escola Superior de Enfermagem de Coimbra (ESEnfC), Coimbra, Portugal https://orcid.org/0000-0002-2026-9926
  • Liliana Sousa Centro Hospitalar e Universitário de Coimbra, EPE, Coimbra, Portugal https://orcid.org/0000-0001-6445-0236
  • António Marques Centro Hospitalar e Universitário de Coimbra, EPE, Coimbra, Portugal; Unidade de Investigação em Ciências da Saúde: Enfermagem (UICISA: E), Escola Superior de Enfermagem de Coimbra (ESEnfC), Coimbra, Portugal https://orcid.org/0000-0001-8777-943X

DOI:

https://doi.org/10.12707/RV21031

Palavras-chave:

infecções por coronavirus, custos e análise de custo, administração de recursos humanos, pessoal de saúde

Resumo

Enquadramento: A pandemia de coronavírus de 2019 (COVID-19) levou os sistemas de saúde à beira da rotura em todo o mundo, impondo desafios económicos relevantes.

Objetivo: Analisar os custos da primeira vaga da pandemia COVID-19 na gestão de recursos humanos num hospital português.

Metodologia: Estudo económico, retrospetivo e unicêntrico. Foram analisados os custos associados ao absentismo, com novas contratações e trabalho suplementar com profissionais de saúde (enfermeiros, médicos, assistentes operacionais e técnicos de diagnóstico e terapêutica). Determinaram-se as diferenças de custos entre 1 de março e 31 de maio de 2020 e o período homólogo de 2019.

Resultados: Foram incluídos dados referentes a 6994 profissionais de saúde. Comparado com 2019, neste trimestre gastaram-se mais 8 817 199,84€ com pessoal (absentismo: 6 842 284,64€; novas contratações: 363 540,03€; trabalho suplementar: 1 611 375,17€).

Conclusão: O primeiro trimestre da pandemia COVID-19 levou à quase triplicação de custos globais com profissionais de saúde, representando quase 9 milhões de euros gastos a mais do que no período homólogo de 2019.

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Publicado

2021-12-30

Como Citar

Santos, E., Ferreira, R. J. O., Marques, A. A., Sousa, L., & Marques, A. (2021). Análise de custos da primeira vaga da pandemia COVID-19 na gestão de recursos humanos num hospital português. Revista De Enfermagem Referência, 5, 1–6. https://doi.org/10.12707/RV21031

Edição

Secção

Artigos de Investigação